因业务发展需要，盐都区部分国有企业决定面向社会公开招聘25名工作人员，现将有关事项公告如下：

　　一、公司简介

　　（一）盐城市城镇化建设投资集团有限公司是由盐城市人民政府出资设立的国有独资企业，注册资本金20亿元。主要负责盐城大市区重点投资项目的建设、运营、管理，以及实业投资开发和经营管理等。集团主营旅游、养老、地产和土地开发整理四大板块业务，开拓产业基金、金融投资、实业投资、物业管理和人力资源服务等业务新领域，实现多元融合发展。

　　（二）盐城高新区投资集团有限公司是由盐城市人民政府出资成立的国有独资企业，注册资本金30亿元。经营范围为：授权范围内的国有资产经营管理，高新技术产业投资和运营，园区基础配套设施及市政公用设施投资、建设、运营，土地开发经营。

　　（三）盐城市盐都区国有资产投资经营有限公司是由盐城市盐都区人民政府出资设立的法人独资有限公司，注册资本金30亿元。主要负责盐都区范围内产业项目发展，主导园区建设、土地经营；承担盐都区企业转贷、担保、资产管理等金融和类金融服务；统筹盐都区产业基金及对外投资。

　　（四）盐城盛州集团有限公司是盐都区国有企业，注册资本金30亿元。经营范围为：在授权范围内的基础设施建设、国有资产营运、土地市场经营以及产业投资等。

　　（五）江苏盐西新城投资集团是由盐都区国资办出资成立的国有独资企业，注册资本金30亿元。经营范围为：在授权范围内的基础设施建设、国有资产营运、土地市场经营以及产业投资等。

　　（六）盐城市大纵湖湖区资源开发有限公司由盐城市盐都区人民政府全额出资，注册资本金11.65亿元。公司主要从事湖区资源开发、利用；湖区供水、污水管网建设、维护；实业投资；投资项目管理；湖区养殖业推广；农产品（除蚕茧、种子）销售。

　　二、报考基本条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本权利;坚持四项基本原则，拥护中国共产党的路线、方针、政策。

　　（二）遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，廉洁奉公，有较强事业心和责任感，无不良从业记录。

　　（三）身体健康，具备适应岗位要求的身体条件，并能服从出差需要。

　　（四）熟悉国家相关法律法规和规则制度，善于沟通表达，有良好的组织协调能力、学习能力、资源整合能力和团队合作意识。

　　三、招聘岗位及要求

　　详见《盐城市盐都区部分国有企业公开招聘工作人员岗位表》。

　　四、报名与资格审查

　　（一）报名方式：现场报名。报名前应聘人员应填好《盐城市盐都区部分国有企业公开招聘工作人员报名表》（见附件）。

　　（二）报名时间：2020年4月18日—2020年4月21日（上午8:30-11:30，下午2:30-5:30）。

　　（三）报名地址：盐城市盐都区人力资源市场二楼（盐城市盐都区秦川路16号）。 

　　（四）报名材料：

　　要求报考者本人携带：①《盐城市盐都区部分国有企业公开招聘工作人员报名表》；②本人近期一寸免冠正面彩照3张(反面写上本人姓名)；③身份证；④毕业证书、学信网学历认证报告;⑤工作经历证明以及报考职位要求提供的资格证书及其他证明材料。上述材料均要求为原件，并提供复印件。

　　（五）报名注意事项及资格审查：

　　1.每位报考者仅限报考一个岗位。报名资格审核通过后，不得更改报名信息。

　　2.报考者在规定时间内到报名地点报名，资格初审由各公司根据应聘人员提供材料进行审核。应聘人员必须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考场使用的身份证必须一致。

　　3.通过报名资格初审后的考生，各公司电话通知在规定时间内领取笔试准考证参加笔试。

　　4.凡弄虚作假的，一经查实，即取消报名资格。

　　五、招聘程序

　　（一）笔试。所有招聘岗位均设1:3开考比例，招聘岗位数与通过资格初审人数达不到1:3的，经研究可适当降低开考比例，或相应核减直至取消招聘岗位计划数。报考被取消招聘计划的人员，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。

　　1.主要考查报考者公共基础知识和专业知识及技能。按照招聘岗位分别开考，不指定辅导用书，笔试总分100分，其中：公共题20分，专业题80分。

　　2.笔试时间和地点：笔试时间和地点详见准考证。

　　3.应聘人员应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。

　　4.笔试成绩将在盐城市盐都区人民政府网公布（http://www.yandu.gov.cn/col/col3381/index.html），应聘人员可凭身份证号查询。

　　（二）面试。

　　形式为结构化面试，面试总分100分，面试设立合格分数线60分。主要测试考生履行岗位职责所需的综合素质和能力等。

　　1.笔试结束后，按招聘数1:3的比例，从高分到低分确定面试人员，末位同分者一并入围。

　　2.面试前进行资格复审，对应聘者的学历、学位、工作经历等情况进行复审。因复审不合格或自愿放弃面试资格等原因出现招聘岗位空缺时，在应聘同岗位的笔试人员中从高分到低分依次递补面试人选。考生在笔试结束后必须保持联系方式畅通，以便公司及时通知资格复审或递补。

　　3.面试时间、地点另行通知。

　　（三）总成绩计算方法：总成绩按百分制计算。总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

　　（四）体检。

　　面试结束后，按照总成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位拟招聘人数1:1比例确定参加体检人员。当总成绩相同时，取面试成绩得分高者参加体检(笔试成绩和面试成绩均相同，加试决出名次，加试方式另行通知)。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检由各公司组织实施。

　　（五）考察。

　　体检合格后，组织开展考察工作。重点考察政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况。考察由各公司组织实施。

　　因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在该岗位的面试人员中，按总成绩从高到低分一次性递补。

　　（六）公示。

　　根据体检和考察结果，确定拟聘用人员。拟聘用人员名单将在盐城市盐都区人民政府网公示5个工作日。对公示过程中反映有问题，经查实确属不符合聘用条件的，取消聘用资格，不再递补。

　　六、聘用

　　公示结束后，由各公司办理聘用手续，签订聘用合同。

　　1、招聘工作监督

　　招聘工作坚持公开、公平、公正原则，全过程接受监督。监督举报电话：0515-88425005、0515-88425007。本公告由各招聘公司负责解释。

　　附件：1、附件1 盐城市盐都区部分国有企业公开招聘工作人员岗位表.xls

　　　　　2、附件2 盐城市盐都区部分国有企业公开招聘工作人员报名表.doc

2020年4月10日